アパレル物流・ファッション物流・ジュエリー物流 株式会社オーティーエス アクセスサイトマップお問合せ お気軽にお電話ください
至急のご相談はコチラをクリック! 電話番号
HOME はじめての方へ お客様が選んでくれた12の理由 事業案内 お客様の声 スタッフ紹介 会社概要 採用情報

会社概要
index.html
企業紹介ムービー
社長コラム
アクセス
センター紹介
設備紹介
コントロール



採用関係



お電話

HOME > 会社概要 > 一般事業主行動計画
一般事業主行動計画

この計画は、「次世代育成支援対策推進法」に基づき、仕事と子育ての両立を図るために必要な雇用環境や、次代の社会を担う子どもが健やかに生まれ育つことができる環境の整備を推進することを目的として策定したものです。

計画期間 平成31年 4月1日〜令和3年 3月31日(2年間)

 働き方の見直しに資する多様な労働条件の整備

目標1

企業トップ等による女性の活躍推進及び能力発揮に向けた職場風土の改革に関する研修等の取組

目標2

女性労働者の育成に関する管理職研修等の取組
<対策>   働き方の見直しに資する多様な労働条件の整備

平成31年4月〜

令和1年10月〜

令和3年1月〜

女性活躍に関する現状と課題の把握

現状と課題に基づく研修の実施

女性労働者の適正配置並びに抜擢の実施

 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律に基づく一般事業主行動計画」

以下の計画は「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(女性活躍推進法)」に基づき、女性が、職業生活において、その希望に応じて十分に納能力を発揮し、活躍できる環境を整備することを目的として策定したものです。

計画期間  平成28年 4月1日〜 令和3年 3月31日

<数値目標>

・管理職(課長級以上)に占める女性割合を15%以上にする

次世代育成支援対策に関する事項
<取組目標>

・管理職手前の層を対象に、キャリアアップなどに関する意識啓発研修を実施
  平成28年 4月〜 研修プログラムの検討
  平成29年 4月〜 研修ニーズの把握
  平成30年 4月〜 研修の実施

お問合せはこちら